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京东无人仓发布，不做失业的快递员，要做IT人才!

发布：成都达内
来源：成都达内
时间：2018-03-23 16:29

京东无人仓发布，不做失业的快递员，要做高T人才!

10 月 9 日，京东官方宣布，已建成全流程无人仓，从入库、存储，到包装、分拣，真真正正实现全流程、全系统的智能化和无人化。

这意味着，未来快递员岗位将减少，甚至没有!而增加的将是软件开发、大数据、云计算、人工智能等行业的岗位!

据了解，该无人仓可同时储存商品6万箱，在货物入库，打包等环节，京东无人仓配备了 3 种不同型号的六轴机械臂，应用在入库装箱、拣货、混合码垛、分拣机器人供包 4 个场景下。

在分拣场内，京东分别使用了 2D 视觉识别、3D 视觉识别、以及由视觉技术与红外测距组成的 2.5D 视觉技术，为这些智能机器人安装了"眼睛"实现了机器与环境的主动交互。日处理订单量将超过 20 万单。

在未来，快递仓库将不需要分捡快递的人员!!取而代之的将是大量的数据分析师、软件开发人员、运维人员等IT人才!!无人仓的设置，增加的是IT类工作人员的岗位，可能比减少的仓库分拣人员的岗位，还要多!!

其实京东早在之前就已经宣布了要建立无人仓，只是没想到来的这样快!

除了无人仓以外，京东负责人刘强东在联想2017 TechWorld大会上，还阐述了未来无人机的布局：将在四川建立185个无人机机场，建成后将实现24小时内送达中国的任何城市。

我国将有200万快递员面临失业!

在无人时代，只有无人背后的有人才能保证不失业。

各种冠以“无人”的技术方案，它们的背后，有无数的“有人”岗位在维持着它们的运转，推动着它们的迭代发展。

例如，无人超市的火爆背后，围绕着大数据、精准定位、人脸识别等新技术的开发，都将产生大量的新型工作机会，也会创造更大的社会财富和价值。

京东在研发出了自动补货技术之后，大规模地裁撤了传统的采购跟单人员，取而代之的是大量的数据分析师和软件开发人员。他们根据每天在线产生的海量数据，分析客户的消费方式，优化库存的配置方案，设计优路的径的算法……随着业务规模的不断扩张，这些新增岗位的人数甚至可能会超过之前被裁撤的人员数量。

大数据、云计算、人工智能，一直是今年热议的话题，达妹在这里也再多嘴一句，站在互联网风口的他们，有他们成功的理由，以及资本。而抓住这个机会的你们，有你们成功的未来!

无人时代将为IT行业提供更多工作岗位

已经是毋容置疑的事实了

不想被无人时代所淘汰

不想在无人时代失业

……

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